דרושים בתחום משאבי אנוש

תחום משרה: משאבי אנוש

אזור משרה: מרכז

תיאור משרה
אחריות על תחום הגיוסים בחברה
עבודה שוטפת מול ערוצי הגיוס, טיפול בהתקשרות חוזית, מעקב ואישור חשבוניות לתשלום
אחריות על ליווי תהליכי קליטת עובדים: תיק עובד, הכנת מסמכי וטפסי קליטה, החתמה על חוזי העסקה,שיחות משוב
אחריות על סיומי העסקה והליכי משמעת
אחריות על דיווחי הנוכחות מצבת ותקני כ"א וריכוז והכנת נתונים לחשבת השכר
אחריות על רווחת עובדים: ביגוד, ארוחות, הרמות כוסית..
אדמיניסטרציה שוטפת
שעות עבודה 08:00-16:00 ממשרדי החברה

דרישות
ניסיון של 4 שנים לפחות בתחום הגיוס ומשאבי אנוש- יתרון לבעלי ניסיון בסביבה יצרנית/תעשייתית
ניסיון בניהול תהליכי גיוס מקצה לקצה פרסום משרות, ביצוע ראיונות, ליווי מועמדים בתהליך
ניסיון בקליטת עובדים
ניסיון בטיפול בנוכחות- יתרון
היכרות עם דיני עבודה

תחום משרה: משאבי אנוש

אזור משרה: מרכז

ניסיון קודם בתפקיד מנהל/ת הדרכה - חובה
תואר ראשון במדעי ההתנהגות / פסיכולוגיה / ייעוץ ארגוני / משאבי אנוש – חובה.
כריזמה, "פלפליות" ויכולת הנחיה והנעה של קהלים מגוונים – חובה.
ניסיון מוכח בעבודה וניהול של מערכות LMS ופיתוח למידה מרחוק (E-learning).
יכולת הרמת פרויקטים מאפס, ראייה מערכתית לצד ירידה לפרטים הקטנים.
המשרה הינה בכפיפות לסמנכ״לית משאבי אנוש